En el marco de los planes de apoyo a la inserci\u00f3n laboral y de formaci\u00f3n profesional que se desarrolla a trav\u00e9s de los Centros de Formaci\u00f3n Cont\u00ednua de CGERA; el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Naci\u00f3n (MTEySS) ha actualizado los montos para este a\u00f1o 2013 (a partir del abril del corriente) lo cual beneficiar\u00e1 a miles de personas favoreciendo la inclusi\u00f3n en el \u00e1mbito laboral.<\/p>\n
Se establecen nuevos montos para el Programa de Inserci\u00f3n Laboral. Mediante este programa el MTEy SS le aporta a trabajadores pertenecientes al Programa de Jovenes con M\u00e1s y Mejor trabajo y al Seguro de Capacitaci\u00f3n y Empleo un monto que el empleador descuenta del salario. Los montos seg\u00fan sexo y edad son:<\/p>\n
– Para hombres menores de 45 a\u00f1os, $1.500 durante 6 meses.<\/p>\n
– Para mujeres de la misma franja de edad, $1.500 durante los primeros 3 meses y del 4to al 6to. mes \u00a0se incrementar\u00e1 el apoyo a $1.900.<\/p>\n
– Para hombres mayores de 45 a\u00f1os, el monto es de $1.500 durante 9 meses.<\/p>\n
– Para mujeres de la misma edad se les asignan $1.500 los primeros 3 meses, del 4to al 6to. mes \u00a0se eleva a $1.900 del 6to. Al 9no. mes se eleva a $2.300.<\/p>\n
Dentro de la gente que percibe estos beneficios, se incorpor\u00f3 a los egresados de cursos de formaci\u00f3n profesional que promueve el MTEySS. Esta poblaci\u00f3n cuenta con los mismos montos antes descriptos.<\/p>\n
A los efectos de hacer efectivo el pago a los trabajadores, para que los empleadores puedan descontar esos montos del salario, los trabajadores tienen que haber estado vinculados a una oferta de formaci\u00f3n profesional en el Portal de Empleo o en el Sistema de Gesti\u00f3n de Empleo.<\/p>\n
Por \u00faltimo, se estableci\u00f3 que los micro y peque\u00f1os empresarios vinculados a algunas de las cadenas de valor (exceptuando el eslab\u00f3n ligado al suministro al consumidor)\u00a0 que se encuentran incluidas en el Plan 2020, podr\u00e1n incorporar trabajadores \u00a0con el incentivo de $2.300 aportado por el MTEySS durante 12 meses a descontar del sueldo por cada trabajador. Los centros gestionados por CGERA de cueros, motos y textiles se encuentran dentro del Plan Estrat\u00e9gico 2020 y podr\u00e1n obtener dichos beneficios.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Los Nuevos montos del Programa de Promoci\u00f3n y Calificaci\u00f3n de Empleo les traer\u00e1 beneficios a algunos egresados y personas capacitadas en los Centros de Formaci\u00f3n de CGERA al igual que a sus empleadores.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[45],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.cge-ra.org\/V16\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1324"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.cge-ra.org\/V16\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.cge-ra.org\/V16\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cge-ra.org\/V16\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cge-ra.org\/V16\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1324"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.cge-ra.org\/V16\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1324\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1325,"href":"https:\/\/www.cge-ra.org\/V16\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1324\/revisions\/1325"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.cge-ra.org\/V16\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1324"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cge-ra.org\/V16\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1324"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.cge-ra.org\/V16\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1324"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}